Top

augustus 2017

  • All
  • Aanpassingsvermogen
  • Adaptability
  • Artikel
  • Concepten
  • Concepts
  • Cultuur
  • Featured Post
  • Geen categorie
  • Human of the Hospitalitist
  • Innovatie
  • Masonry
  • Mutual growth
  • News & Careers
  • Nieuws & Vacatures
  • Nieuws uit de media
  • onderzoek
  • Ontwikkeling
  • Standard
  • The Hospitalitist
  • The Talents tells
  • Uncategorized @en
  • We are the Hospitalitist
  • Wederzijdse Groei

Motiverende Millenial Memoires

Motiverende Millenial Memoires   Waarschuwing: Ondanks dat de titel anders doet vermoeden zitten er geen inspirerende quotes in dit artikel. Vooruit, eentje dan: “I have to change to stay the same” – Willem de Kooning   Een student zoekt tegenwoordig meer in een bijbaan dan een manier om geld te verdienen. Het liefst vinden zij werk waarmee zij vaardigheden ontwikkelen waar zij in hun  verdere carrière iets aan hebben. Zij zoeken een bijbaan die aansluit bij hun (veranderlijke) wensen en meegroeit met hen. Werkt u met Millenials en wilt u ze motiveren? Lees verder en ontdek onze oplossing.   The Hospitalitist werkt met een fase-systeem waarbinnen elke medewerker...

We are The Hospitalitist

Photo by Romy Vierenhalm We are The Hospitalitist   Achter een cartoonesk grote stapel papieren vinden wij Paul Beentjes, Admin & Finance, en hoewel wij kunnen zien dat er een To do-List van hier tot Tokyo op zijn bureau ligt, draait hij zich rustig naar ons toe en vraagt geduldig of we nog een momentje kunnen wachten. Wij vermaken ons wel. We mailen, bellen en appen wat mensen. Hij typt kalm zijn mail af en gaat met ons mee. Nog voordat de koffie op tafel staat,  weet hij ook ons gestreste hoofd te bedaren en een oase van rust te creëren. We krijgen...

Squad(t) like you mean it! Ode aan de Squad Leader.

photo by Romy Vierenhalm Squad(t) like you mean it! Ode aan de Squad Leader.   ‘Squadlead zijn bij The Hospitalitist is net als een air traffic controller, maar dan vanaf de grond’ - Melanie, Squadleader in de ADAM Toren.   Squadleaders zijn verbonden met 50 tot 100 talenten en 7 tot 30 partners, die allemaal hun eigen wensen en behoeften bij je neerleggen, wat naast de planning met name focus op hun eigen ontwikkeling betreft.  Dit nauwkeurig op elkaar af te stemmen en soepel te laten verlopen is de dagelijkse uitdaging van alle Squadleaders binnen The Hospitalitist. Om alle talenten binnen een Squad verbonden te houden aan...

We are The Hospitalitist

Photo by Romy Vierenhalm We are The Hospitalitist   De koffie staat nog niet op tafel of Leonie Bol, onze Human Capital Specialist, neemt voorzichtig een hapje van het meegeleverde koekje. Terwijl wij in een hap het (havermout?)koekje verorberd hebben, onderzoekt Leonie bedachtzaam de piepkleine lekkernij. Als we vragen of er iets mis is, kijkt ze verbaast op, alsof ze vergeten was dat wij tegenover haar zaten. “Nee hoor, ik probeer er alleen achter te komen wat er allemaal in zit.” Pas als zij begint te beschrijven wat ze allemaal proeft, realiseren we dat het best een lekker en complex koekje was. Beschaamd...

Teamwork makes the dream work!

photo by Romy Vierenhalm   Teamwork makes the dream work! Mijn naam is Elisabeth Hansen en als een laatste onderdeel van mijn “fast track” Bachelor aan Hotelschool The Hague doe ik een management stage bij The Hospitalitist. Tot mijn genoegen heb ik in deze non-hiërarchische en wendbare organisatie intensief kunnen werken aan de ontwikkeling van menselijk kapitaal, bedrijfscultuur en marketing. Eén van de meest waardevolle lessen die ik geleerd heb is; het enige wat we zeker weten over de toekomst, is dat het verandering met zich meebrengt. De markt verandert constant en we moeten elke dag beter presteren dan de dag ervoor. Gelukkig...